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Questa Cmap, creata con IHMC CmapTools, contiene informazioni relative a: m229, Qual è il valore e il significato del lavoro? work moods (lavoro e stati d'animo) effetti a breve e lungo termine dell'attività lavorativa, spesso non riconosciuti dall'individuo, Qual è il valore e il significato del lavoro? rappresentazioni sociali e atteggiamenti l'atteggiamento verso il lavoro dipende fortemente dalla rappresentazione sociale che domina l'ambiente in cui si trova immerso l'individuo, rappresentazioni sociali (come l'individuo interpreta la realtà) ovvero valori... ideali (legati agli scopi di un determinato lavoro), Qual è il valore e il significato del lavoro? i valori legati al lavoro possono essere ricondotti a a due categorie: rappresentazioni sociali (come l'individuo interpreta la realtà), Qual è il valore e il significato del lavoro? i valori legati al lavoro possono essere ricondotti a a due categorie: soddisfazione di bisogni individuali, Qual è il valore e il significato del lavoro? i valori legati al lavoro vengono studiati attraverso l'analisi di 5 dimensioni: grado di centralità del lavoro, relativo e assoluto (quanto viene ritenuto importante rispetto a...), Qual è il valore e il significato del lavoro? i valori legati al lavoro vengono studiati attraverso l'analisi di 5 dimensioni: scopi del lavoro (cosa si vuole raggiungere, i propri obiettivi, ecc.), Qual è il valore e il significato del lavoro? i valori legati al lavoro vengono studiati attraverso l'analisi di 5 dimensioni: grado di identificazione con il ruolo, Qual è il valore e il significato del lavoro? funzioni e significati del lavoro maturazione della personalità (vedi Erikson), Qual è il valore e il significato del lavoro? funzioni e significati del lavoro sintesi di Shimmin - attività dotata di scopi - carattere di "strumento per…" - richiede la spesa di energie diverse (fisiche, psichiche, tempo, ecc.) - presenta caratteri di obbligo e costrizione - si specifica nell'esperienza concreta - prevede un riconoscimento sociale - variabilità dei significati attribuiti (legittimazione) - prevede prese di posizione (scelte, giudizi, contrasti ideologici e culturali), Qual è il valore e il significato del lavoro? work moods (lavoro e stati d'animo) gli studi hanno mostrato l'importanza della componente emozionale sui risultati lavorativi, l'atteggiamento verso il lavoro dipende fortemente dalla rappresentazione sociale che domina l'ambiente in cui si trova immerso l'individuo l'obiettivo è quindi quello di rispondere alla domanda: è possibile un cambiamento dei valori e significati attribuiti al lavoro?, rappresentazioni sociali (come l'individuo interpreta la realtà) ovvero valori... etici (cosa è giusto fare/non fare), rappresentazioni sociali (come l'individuo interpreta la realtà) ovvero valori... culturali (influenzati da componenti etico-religiose, ideologiche e di personalità), Qual è il valore e il significato del lavoro? premessa il lavoro non è solo un insieme di attività strumentali, ma corrisponde a pratiche sociali con molteplici significati simbolici (sistemi di credenze e rappresentazioni sviluppate nelle differenti culture e nei concreti contesti di lavoro), Qual è il valore e il significato del lavoro? i valori legati al lavoro vengono studiati attraverso l'analisi di 5 dimensioni: percezione dei diritti e dei doveri (livello di percezione dell'obbligo di contribuire e del bisogno di essere protetto), Qual è il valore e il significato del lavoro? funzioni e significati del lavoro attributi specifici del lavoro (attività obbligata, vincoli, ecc.), Qual è il valore e il significato del lavoro? funzioni e significati del lavoro - funzione manifesta (p.e. guadagno) - funzioni latenti del lavoro (status, identità, interazioni sociali, organizzazione del tempo, ecc.), Qual è il valore e il significato del lavoro? work moods (lavoro e stati d'animo) vi è una stretta relazione tra benessere della persona e qualità della vita lavorativa, è possibile un cambiamento dei valori e significati attribuiti al lavoro? attraverso strumenti quali: - formazione - comunicazione - attenzione agli individui e ai gruppi - ecc.