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Este Cmap, tiene información relacionada con: Actividad 7 diplomado, Traumatismo o lesion de forma inmediata. Violencia Psicologica -Acoso moral -Acoso sexual -Acoso discriminativo, Riesgo seguridad -Ruido ???? Daño -Perdida de audicion, Carga y ritmo de trabajo: trabajo excesivo, presion de tiempo. ???? Tiempo de trabajo: Horarios muy largos trabahi nocturno., -Trabajador con trabajador del mismo centro de trabajo. Violencia externa Trabajador, de un centro de trabajo con personas que no pertenecen al centro, por ejemplo con ususarios o clientes., DISEÑO DE PROGRAMAS DE PROMOCION Y PREVENCION Seguridad Factor de riesgo -Suelo resbaladizo, La clasificacion puede ser muy diversa y cada una adopta diferentes enfoques teoricos al respecto, exponemos la clasificacion: ???? Contenido del trabajo: Monotonia, tareas sin sentido, falta de variedad, tareas desagradables., -Acoso moral -Acoso sexual -Acoso discriminativo Violencia interna -Trabajador con trabajador del mismo centro de trabajo., Tiempo de trabajo: Horarios muy largos trabahi nocturno. ???? Participacion y control: Falta de participacion en la toma de desiciones, falta de control., Es uno de los motivos de mayor numero de bajas laborales, este se define como un patron de rracciones emocionales cognitivas fisiologicas. Sindrome de Burnout Este consiste en el resultado de un proceso de estres cronico laboral, que termina en un estado de agotamientoemocional y de fatiga desmotivante para las tareas laborales., Se establece que el empresario debera garantizar la seguridad y la salud de los trabajadores a su servicio en todos los aspectos relacionados con el trabajo Practicas sobre estres laboral Nivel Individual: -Tecnicas de relajacion -Entrenamiento en control -Aplicacion de terapia Cognitivo-conductual -Pogramas de atencion al empleado., DISEÑO DE PROGRAMAS DE PROMOCION Y PREVENCION Interacciones entre los riesgos psicosociales La clasificacion puede ser muy diversa y cada una adopta diferentes enfoques teoricos al respecto, exponemos la clasificacion:, Participacion y control: Falta de participacion en la toma de desiciones, falta de control. ???? Cultura organizacional, comunicaciones pobres, apoyo insuficiente ante los problemas., DISEÑO DE PROGRAMAS DE PROMOCION Y PREVENCION Principales riesgos psicosociales Es uno de los motivos de mayor numero de bajas laborales, este se define como un patron de rracciones emocionales cognitivas fisiologicas., -Sobrecarga en el trabajo -Falta de control -Conflicto de autoridad -Inseguridad en el trabajo Riesgos psicosociales Estres laboral, Estres laboral Daño -Enfermedades cardiovasculares -Patologias mentales -Ansiedad, depresion, Factor de riesgo -Suelo resbaladizo ???? Riesgo seguridad -Riesgo de caida al mismo nivel, Factor de riesgo -Contaminantes acuaticos ???? Riesgo seguridad -Ruido, Contenido del trabajo: Monotonia, tareas sin sentido, falta de variedad, tareas desagradables. ???? Carga y ritmo de trabajo: trabajo excesivo, presion de tiempo., Cultura organizacional, comunicaciones pobres, apoyo insuficiente ante los problemas. ???? Relaciones personales: Aislamiento, relaciones insuficientes, malas relaciones., Nivel Individual: -Tecnicas de relajacion -Entrenamiento en control -Aplicacion de terapia Cognitivo-conductual -Pogramas de atencion al empleado. ???? Nivel organizacional -Seleccion de personal -Diseño de trabajo -Promocion de una comunicacion adecuada.